Elaboração e Revisão de Regulamento Interno e Políticas Trabalhistas
Regras simples, aplicáveis e alinhadas à sua operação.
O que é
Documento que padroniza regras e decisões do dia a dia (ponto, escalas, conduta, benefícios etc.), alinhado à legislação e à cultura organizacional da empresa, para evitar conflitos e dar previsibilidade à gestão.
O ÓBVIO precisa ser DOCUMENTADO.
Para quem é
Empresas, hospitais e Santas Casas que precisam padronizar regras e registrar a cultura organizacional alinhadas à legislação vigente.
Benefícios de formalizar Normas, Políticas e Regulamentos
Redução de riscos
O regulamento serve como prova documental da sua boa-fé e da ciência do empregado sobre as normas.
Construção de um ambiente produtivo
Quando todos conhecem as regras do jogo, do uso do celular à conduta em reuniões, a energia da equipe é focada no trabalho, e não em contornar mal-entendidos, e a consequência é o aumento da produtividade.
Mais clareza para as decisões
Ao padronizar as consequências para determinadas condutas, você elimina a subjetividade e age com mais imparcialidade
Fortalecimento de Cultura
Regras claras e aplicadas a todos são o alicerce para relações de confiança e para o desenvolvimento de uma cultura organizacional sólida e respeitosa.
Nossa Abordagem Estratégica
Acreditamos em um processo transparente, colaborativo e focado em resultados. Entenda como transformamos seu desafio em uma solução concreta em apenas três passos.
Diagnóstico Estratégico
Entendemos sua operação, a missão, valores e visão do seu negócio, os pontos críticos do dia a dia, mapeamos os riscos e urgências, alinhamos objetivos e definimos as prioridades do trabalho.
Plano sob Medida
Padronizamos todas as regras, políticas, soluções práticas e as diretrizes das normas, responsáveis e checklists.
Implementação e Acompanhamento
Entrega do Regulamento ou da Política e o treinamento com os líderes.